(Senior) Consultant SAP Master Data Governance

Technology & Transformation
Amsterdam The Edge
Bachelor (HBO/WO)

Samenwerken met collega's in een inspirerende en informele omgeving om uitzonderlijke prestaties te leveren en klanten te verrassen met innovatieve SAP-oplossingen. Bij Deloitte.

W

h

a

t

i

m

p

a

c

t

w

i

l

l

y

o

u

m

a

k

e

?

Samen met je team gebruik je jouw vaardigheden voor het

ontwerpen, bouwen en implementeren van het Master

Data Management-framework voor onze (inter)nationale

klanten. Je maakt deel uit van een multidisciplinair en

internationaal team waarmee je aan opdrachten werkt en

waarin je je vaardigheden en kennis verder kunt

ontwikkelen.

Ben jij een ervaren business- of IT-talent dat de beste SAP

Master Data- en procesoplossingen bedenkt? Kun jij onze

klanten adviseren over het verbeteren en waarborgen van

hun datakwaliteit binnen de SAP S/4HANA Data-, Analytics-

en Governance-processen? Dan is deze vacature iets voor

jou!

Als (Senior) Consultant SAP Master Data Governance breng

je jouw ervaring mee in het implementeren van de beste

dataprocessen en -oplossingen voor onze klanten op het

gebied van SAP Master Data Management Framework.

Het SAP Data Market Offering-team zoekt een ervaren

senior consultant om de capaciteiten van het team te

versterken in diverse projecten. Deze projecten omvatten

datamigraties en -transformaties, data governance en

grootschalige S/4HANA-transformaties. De rol biedt

kansen om ervaring op te doen in meerdere sectoren, met

de vrijheid om een focusgebied te kiezen en bij te dragen

aan de ontwikkeling van Deloitte’s dienstenaanbod.

Je werkt aan grootschalige migraties, beheert

datamanagement, implementeert governanceprocedures

en verzorgt de transformatie en standaardisatie van data.

Dit omvat het beheren van overkoepelende

datastrategieën en het waarborgen van datakwaliteit.

H

o

w

d

o

y

o

u

d

o

t

h

i

s

?

Een klein team aansturen dat verantwoordelijk is voor MDM-activiteiten;

De MDG-oplossing ontwerpen en bouwen;

Basisconfiguraties opzetten, BC Set(s) activeren, data- en UI-modellering verbeteren, procesmodellering en workflowconfiguratie uitvoeren, DIF en DRF toepassen, MDG-consolidatie en massa-aanpassingen beheren, DQM en procesanalyses uitvoeren;

Migratie van bestaande stamdata naar de MDG-hub uitvoeren, inclusief validaties en afleidingen via BADI’s en BRF+;

Communiceren met eindgebruikers en functionele leads voor het ophalen van eisen en het geven van updates;

Strategieën implementeren voor dataharmonisatie, inclusief het definiëren van de benodigde governance-structuur;

Strategieën opstellen rondom businessprocessen en de impact op het geïntegreerde datalandschap;

Crossfunctionele ontwerpen coördineren om dataintegratievereisten vast te stellen;

Innovaties brengen binnen datamanagement om systemen en processen te verbeteren.

W

h

a

t

’

s

i

n

i

t

f

o

r

y

o

u

?

Je

deelt

bij

ons

mee

in

de

winst.

Boven

op

een

vast

salaris.

Altijd

blijven

groeien.

Met

ons

development

program.

Vergoeding

om

je

thuiswerkplek

op

een

ergonomisch

verantwoorde

manier

in

te

richten

én

een

internetvergoeding.

Parttime

(32

uur)

of

fulltime

(40

uur)

werken.

What’s in it for you?

Je

deelt

bij

ons

mee

in

de

winst.

Boven

op

een

vast

salaris.
Altijd

blijven

groeien.

Met

ons

development

program.
Vergoeding

om

je

thuiswerkplek

op

een

ergonomisch

verantwoorde

manier

in

te

richten

én

een

internetvergoeding.
Parttime

(32

uur)

of

fulltime

(40

uur)

werken.
Flexibele

werktijden,

je

deelt

je

eigen

agenda

in.
26

vakantiedagen

per

jaar

bij

een

fulltime

dienstverband

en

de

mogelijkheid

om

extra

dagen

in

te

kopen.
Ruil

3

nationale

feestdagen

voor

3

niet-nationale

feestdagen.

Als

je

wilt.
Een

goede

mobiliteitsregeling:

de

keuze

uit

verschillende

opties

zoals

een

leaseauto,

reizen

met

het

OV,

een

cash

budget

of

een

combinatie

daarvan.
Een

laptop

en

iPhone.

De

iPhone

mag

je

ook

privé

gebruiken.
Een

tijd-voor-tijdregeling.

Gebruik

de

tijd

die

je

op

het

ene

moment

meer

maakt

op

momenten

die

er

voor

jou

toe

doen.
Een

pensioenregeling

waarbij

je

eigen

bijdrage

slechts

2%

is.

Voor

later.
Mogelijkheid

om

deel

te

nemen

aan

de

collectieve

zorgkostenregeling.
Fiscaal

voordelige

zaken.

Denk

aan

bedrijfsfitness,

het

aanschaffen

van

een

fiets

tegen

bruto

salaris

of

de

mogelijkheid

om

een

fiets

te

leasen.
De

mogelijkheid

om

gebruik

te

maken

van

55

uur

oppasdienst

per

kalenderjaar,

als

jouw

kind

12

jaar

of

jonger

is.
Een

maandelijks

budget

waarmee

je

keuzes

kunt

maken

in

flexibele

arbeidsvoorwaarden

zoals

extra

vakantiedagen

of

het

financieren

van

een

fietsplan.
Zes

weken

volledig

betaald

geboorteverlof

voor

traditionele

huishoudens

en

regenbooggezinnen.

B

e

t

h

e

t

r

u

e

y

o

u

Je bent een teamspeler die graag samenwerkt met anderen van diverse culturen,

ervaringsniveaus en achtergronden. Je staat te popelen om op onze internationale projecten

aan de slag te gaan. Je streeft ernaar om een positief onderscheid te maken in je werk.

Voor de rol van (Senior) Consultant SAP Master Data Governance, zien we ook graag:

Een bachelor- of masterdiploma in Bedrijfskunde, (Bedrijfs)economie, Business & Information Management, Informatiewetenschappen of een andere bètarichting;

Minimaal 2 jaar ervaring met het verbeteren van bedrijfsprocessen en expertise in MDM en SAP;

Minimaal 5 jaar ervaring met SAP Master Data-activiteiten en kennis van SAP-processen;

Ervaring met S/4HANA-migratieprojecten;

Ervaring met MDG Fiori Apps;

Ervaring met Web Services/SOA-managerconfiguratie voor zoek-, ophaal- en replicatiescenario's;

Kennis van BADI-uitbreidingen in MDG;

Ervaring met SAP MDG-implementaties op S/4HANA voor Finance, Klant, Leverancier en Materiaalstamgegevens;

Diepgaande kennis van SAP Master Data-configuraties, CVI, key mapping en value mapping;

Affiniteit met data en IT, en kennis van SAP in het algemeen en specifiek van LSMW, Syniti, data analytics, SAP MDG en/of SAP BODS;

Ervaring in het leiden van MDM-projecten en het geven van datagerelateerde workshops bij klanten;

Uitstekende beheersing van het Engels, Nederlands is een pre.

Ook als je niet aan alle eisen voldoet maar denkt een sterke match te zijn voor de rol,

moedigen we je aan om te solliciteren.

Meet our SAP team.

(

W

)

h

e

r

e

Jouw expertise deel je met zo'n 280 andere collega's

in het SAP-team dat onderdeel is van Deloitte

Technology & Transformation. Ons team werkt aan

end-to-end bedrijfstransformaties, Finance en Supply

Chain transformaties ondersteund door SAP

S/4HANA, Integrated Business Planning en de

nieuwste SAP innovaties. In deze transformaties staat

het genereren van maximale waarde voor onze

klanten binnen de gestelde tijdlijn centraal.

Binnen ons team staan innovatie, plezier en

persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

'

'

A

l

s

j

e

i

e

t

s

n

o

g

n

i

e

t

e

e

r

d

e

r

h

e

b

t

g

e

d

a

a

n

k

r

i

j

g

j

e

h

i

e

r

d

e

k

a

n

s

o

m

h

e

t

t

e

p

r

o

b

e

r

e

n

,

d

a

t

b

l

i

j

f

t

m

e

s

t

e

e

d

s

v

e

r

r

a

s

s

e

n

.

A

l

s

j

e

e

e

n

g

o

e

d

i

d

e

e

h

e

b

t

i

s

d

a

a

r

r

u

i

m

t

e

v

o

o

r

.

'

'

Nikki Sewuster

Manager SAP

"

G

e

e

n

e

n

k

e

l

e

d

a

g

i

s

h

e

t

z

e

l

f

d

e

e

n

i

k

b

e

n

c

o

n

s

t

a

n

t

a

a

n

h

e

t

s

p

a

r

r

e

n

m

e

t

d

e

k

l

a

n

t

.

"

Joep Schoofs

Manager SAP

C

o

n

n

e

c

t

y

o

u

r

f

u

t

u

r

e

t

o

D

e

l

o

i

t

t

e

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we

dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je

aan ons voor en solliciteer op deze vacature. Wij geven je graag tips hoe je AI op een

verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat ‘jouw

sollicitatieproces’ ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past?

Neem contact op met onderstaande recruiter.

S

o

l

l

i

c

i

t

a

t

i

e

p

r

o

c

e

s

Wij

zijn

op

zoek

naar

gedreven

professionals,

met

passie

voor

hun

vak

en

ambitie

om

zichzelf

te

blijven

ontwikkelen.

Middels

onderstaande

stappen

proberen

we

zo

veel

mogelijk

over

jou

en

je

kennis

en

kunde

te

weten

te

komen.

De

recruiter

begeleidt

je

door

dit

traject.

Sollicitatieproces

Wij zijn op zoek naar gedreven professionals, met passie voor hun vak en ambitie om zichzelf te blijven ontwikkelen. Middels onderstaande stappen proberen we zo veel mogelijk over jou en je kennis en kunde te weten te komen. De recruiter begeleidt je door dit traject.

Stap 1: De voorbereiding

Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Stap 2: Cv en motivatiebrief

De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment

Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek

Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding

Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

Hasna Bouiss

Neem contact op met Hasna Bouiss Experienced Recruiter Technology & Transformation

B

e

g

i

n

j

e

s

o

l

l

i

c

i

t

a

t

i

e

Kandidaat aandragen

N

i

e

t

g

e

v

o

n

d

e

n

w

a

t

j

e

z

o

c

h

t

?

Vergelijkbare vacatures

A career hub for Data Scientists, Machine Learning Engineers & Developers. Handpicked jobs, events & learning resources.

Cloud Engineer (Medior / Senior)

30MHz

Cloud Engineer (Medior / Senior)

Cloud Engineer (Medior / Senior)

30MHz

Cloud Engineer (Medior / Senior)